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Inhouse Recruiter (m/w/d)

  • Berlin
  • Dresden
  • Voll/Teilzeit
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Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst und dich sonntags schon auf Montag freust! Die Zeit, die du bei uns verbringst, soll für dich angenehm und abwechslungsreich sein, denn bei uns kannst du spannende und fordernde Aufgaben selbstbestimmt meistern. Wir legen großen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander und auf ausgeglichene Mitarbeiter, ganz ohne Hierarchieschranken: Das beginnt bereits beim innerbetrieblichen du über alle Ebenen hinweg.

Dein Aufgabenbereich:

  • Zusammen mit dem Fachbereich qualifizierst du unsere internen Personalbedarfe und erarbeitest ein stimmiges Anforderungsprofil
  • Eigenverantwortlich publizierst du Stellen und begibst dich auch ins Active Sourcing, um die passenden Bewerber zu finden
  • Vom Erstkontakt bis zum Vertragsversand betreust du den Bewerbungsprozess allumfänglich und sorgst dabei für eine nachhaltige Candidate Experience
  • Auch das Employer Branding liegt mit in deiner Verantwortung und so erarbeitest du mit deinem Team und dem Marketing neue Personalmarketing Ansätze

Deine Expertise:

  • Erste bis mehrjährige Erfahrungen im Recruitment oder Talent Attraction, spezieller IT Recruiting
  • Kenntnisse im Umgang mit Tools des Active Sourcing (Bewerberdatenbanken, Xing/LinkedIn etc.)
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie Lösungskreativität im Umgang mit Herausforderungen
  • Empathie & Kommunikationsstärke zeichnen deine Arbeitsweise und Umgang mit Bewerbern aus
  • Sehr gute Deutsch- (min. C1-Level) und gute Englischkenntnisse (min. B2-Level) in Wort und Schrift

Deine Benefits:

Durch die Vielzahl an Benefits möchten wir dich als Mitarbeiter in allen Lebenslagen unterstützen und für dich ein Umfeld schaffen, in dem du dich voll und ganz auf deine Tätigkeit konzentrieren kannst.
 
  • DEINE WEITERENTWICKLUNG: Seminare & E-Learning mit Zertifikat, internen TedTalk, uvm.
  • UNSER MITEINANDER: Mobiles Arbeiten, Empfehlungsprämie, Teamevents, Health & Fitness
  • UNSERE TRANSPARENZ: Regelmäßige Infocalls, interner Newsletter, Mitarbeitergespräche, uvm.
  • UNSERE VERANTWORTUNG: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, Zuschüsse, Jobrad, uvm. 

Schau dir deine Benefits ausführlich im Video an! 

Dein Ansprechpartner:

Wie soll sich dein beruflicher Werdegang weiter gestalten? Wo siehst du deine berufliche Zukunft und was treibt dich als Mensch generell an? Für all deine Fragen rund um Jobs bei Trans4mation stehen wir dir gern unter +49 (351) 501940 oder das Kontaktformular zur Verfügung!
  • Philipp Hütten
  • Teamlead Recruiting